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Magasinier / Magasinière

Emploi Social - Services à la personne

Marignane, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

*** Ce recrutement étant réalisé par une ENTREPRISE ADAPTEE, ce poste est réservé aux travailleurs handicapés orientés vers le marché du travail par la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH) : titulaire de la reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) ou de la mention Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi (BOE) *** Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Gérer les réassorts et les stocks ainsi que les inventaires selon la fréquence demandée par le client - Effectuer les commandes pour assurer l'approvisionnement en matériels, outils, équipements, etc . - Garantir la fiabilité, la conformité et la disponibilité du matériel à commander chez les fournisseurs - Déplacements quotidiens avec le véhicule de service chez les fournisseurs situés entre Aix-en-Provence et Marseille - S'assurer de la réception des matériels et équipements livrés afin d'aller récupérer les marchandises chez les fournisseurs - Effectuer le contrôle des matériels et équipements reçus, les charger dans le véhicule et les rapporter en zone de stockage - Prévoir un déplacement mensuel chez un serrurier pour refaire des clés - Tenir[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté d'immeubles

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'environnement : Le Centre Régional des Œuvres Universitaires et Scolaires (Crous) de Poitiers est un établissement public administratif placé (EPA) sous la tutelle du Ministère chargé de l'Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l'Innovation (MESRI). Il est régi par les décrets n°87-155 du 5 mars 1987 et n°2016-1042 du 29 juillet 2016 relatifs aux missions et à l'organisation des œuvres universitaires. Il a pour mission d'améliorer les conditions de vie et d'étude des étudiants de l'académie de Poitiers. Le Crous est doté d'un budget annuel de 36 millions d'euros (29 en fonctionnement et 7 en investissement). Il intervient au service des 58 000 étudiants situés sur quatre départements (Vienne, Deux-Sèvres, Charente, Charente-Maritime) de l'académie de Poitiers. Effectifs : 332 Missions du Crous : restauration, hébergement, aides financières directes (bourses sur critères sociaux) et aides spécifiques, action sociale, vie de campus, job étudiant. Le poste : Le campus de La Rochelle est composé de 6 cités universitaires (Antinéa Aziyadé, Coureilles, Jean Jouzel, Le Carrelet, Ville en bois) qui hébergent 900 étudiants à l'année. Placé(e) sous l'autorité du (de[...]

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Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Emploi

Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Membre du Comité de Direction et participant, à ce titre, à la gestion de l'ensemble des problématiques de l'organisme, le(a) sous-Directeur(rice) participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de l'Organisme et à leur portage, ainsi qu'à leur traduction opérationnelle, dans un contexte de développement de l'organisme. L'équipe de direction, composée du Directeur, d'une Directrice Comptable et Financier, d'un Responsable Régional Médico-Social et d'un(e) Sous-Directeur(trice) Ressources fonctionne sur un mode participatif et collégial, avec une délégation étendue des champs d'intervention respectifs. Chacun de ses membres participe au processus de réflexion et de décision sur les orientations et projets stratégiques de l'Organisme. Placé(e) sous l'autorité du Directeur de l'UGECAM Bourgogne Franche-Comté, le (la) candidat(e) retenu(e) assure le pilotage de la direction ressources de l'UGECAM BFC qui regroupe : - Le service Ressource Humaine piloté par une RRH en charge de l'animation des équipes RH du siège qui portent la mise en œuvre des processus relatifs à la gestion administrative du personnel, la paie, le recrutement, la formation[...]

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Technicien / Technicienne support logiciel

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Beauvallon œuvre dans le champ de la protection de l'enfance et les actions de Prévention en faveur des jeunes fragilisés et leurs familles, sur le territoire des Côtes d'Armor. Dans le cadre de l'amélioration d'un logiciel métier au sein de l'association, nous recherchons un(e) chargé(e) de déploiement logiciel en CDD. Cette personne travaillera en lien direct avec la direction et les équipes afin d'assurer le déploiement et la mise en œuvre des fonctions essentielles (double authentification, Messagerie Sécurisée de Santé et intégration du RPPS+.) et de garantir la bonne adoption de l'outil. Missions principales : - Participer à la planification et au pilotage du déploiement du logiciel métier. - Mettre en place et configurer la double authentification pour l'ensemble des utilisateurs. - Accompagner la direction dans le déploiement du RPPS+ (Répertoire Partagé des Professionnels de Santé). - Coordonner les échanges entre la direction, les équipes internes et les interlocuteurs techniques du prestataire logiciel. - Former et accompagner les utilisateurs sur les nouveaux processus. - Assurer le suivi du déploiement, détecter les éventuelles difficultés et[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Communauté 360 de la Creuse, en lien avec les partenaires de droit commun, médico sociaux et l'équipe interne vous intégrerez l'équipe mobile Du dispositif de répit aux proches aidants d'enfants et jeunes en situation de handicap jusqu'à 25 ans qui répond à une continuité d'accompagnement dans le parcours des enfants et adolescents toute l'année, mais aussi à soulager et soutenir les proches aidants à travers des actions concrètes en tenant compte de leurs besoins, expertises et environnement. Sous l'autorité du coordinateur de la Communauté 360, vous assurez les missions suivantes : - Réfléchir aux solutions de répit à mettre en œuvre pour le soutien des aidants en prenant en considération les besoins du couple aidants/aidés. - Etre garant de l'individualisation de l'accompagnement proposé. - Soutenir les aidants et aidés dans l'expression de leurs besoins de répit. - Proposer et animer des activités socio-éducatives, ateliers et sorties en semaine / Week-End / congés scolaires Bienveillant et innovant, vous êtes force de proposition au sein de ce dispositif agile. Le poste est basé administrativement à La Souterraine mais avec de nombreux déplacements[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le Conseil Départemental de la Creuse recherche un(e) RESPONSABLE DU SERVICE ACCUEIL ET ACCOMPAGNEMENT FAMILIAL pour exercer au sein de l'Aide Sociale à l'Enfance basé sur Guéret. Descriptif du poste: Au sein de la Direction Enfance Famille Jeunesse, placé sous l'autorité du chef de service l'ASE, vous managez une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine d'agents (éducateurs, psychologues, TISF.). Vous êtes le garant de la qualité de la prise en charge des mineurs confiés et de l'évaluation de l'évolution des situations familiales. Vous contrôlez la cohérence des interventions de ces professionnels avec les droits et les besoins de l'enfant. Vous apportez conseil et expertise à la Direction Enfance Jeunesse dans la mise en œuvre des mesures judiciaires de placement. Vous êtes moteur dans l'homogénéisation des pratiques et la mise en place d'indicateurs de suivi de l'activité et de mesure du résultat. Missions ou activités Participer à la dynamique d'équipe de la Direction Enfance Famille Jeunesse (être force de proposition au sein du collectif de cadres DEFJ, relayer les politiques et décisions de la collectivité) ; Assurer l'encadrement hiérarchique des agents[...]

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Laveur / Laveuse de véhicules automobiles

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Vous aurez à effectuer le lavage des véhicules afin d'apporter du confort au patient en rendant le véhicule sanitaire (vsl / ambulance) propre et entretenu en conformité avec la réglementation ARS. Détails des missions : VEHICULES 1. Réaliser le plein de carburant à la station essence la plus proche dans laquelle nous avons un compte 2. Mettre en place le véhicule sur l'espace de lavage afin de commencer le nettoyage intérieur et l'aspiration de l'habitacle et du coffre. 3. Réaliser une désinfection complète de l'habitacle 4. Préparer l'espace de travail et du matériel, effectuer la sélection et la dilution des produits. 5. Lavage des plastiques intérieurs et application d'un baume plastique/cuir. Lavage des surfaces vitrées intérieures. 6. Traitement par un désinfectant, lavage par un dégraissage du bas de caisse puis application d'un démoustiquant. 7. Lavage au nettoyeur haute pression de la carrosserie. Application d'un nettoyant jantes et vitres. 8. Stationnement du véhicule sur sa place dédiée 9. Etablir un compte rendu d'intervention 10. Signaler tout dysfonctionnement constaté sur le véhicule LOCAUX 11. Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier,[...]

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Agent / Agente de réseaux de canalisation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mamirolle, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'agence Manpower Besançon Industrie recrute pour la Société de Distribution Gaz et Eaux, spécialisée dans le captage, le traitement et la distribution d'eau potable, un Opérateur Réseau sur Camion Hydrocureur (H/F). L'entreprise, située à Mamirolle (25), compte aujourd'hui 80 collaborateurs permanents. Il s'agit d'une mission d'intérim à pourvoir à partir du 26 mai 2025, pour une durée non définie. Dans le cadre de cette mission, vous serez chargé d'assurer l'entretien des réseaux d'eau et d'assainissement à l'aide d'un camion hydrocureur. Vous interviendrez sur le terrain pour réaliser des opérations de curage, de nettoyage et de débouchage des canalisations, aussi bien en intervention préventive que curative. Vous serez également responsable de la conduite du camion, de son bon fonctionnement et de son entretien courant. Vos missions s'exerceront dans le respect strict des consignes de sécurité et des procédures de signalisation sur voirie. Vous travaillerez en autonomie ou en équipe selon les besoins, en lien avec les autres services de l'entreprise. Le poste requiert un goût pour le travail en extérieur et une certaine rigueur. Une première expérience dans le domaine[...]

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Gestionnaire des carrières

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gisors, 27, Eure, Normandie

Le CH de Gisors recherche un/une gestionnaire carrière pour le service des Ressources Humaines Missions principales : Assurer la gestion administrative des agents, en appliquant les procédures et règles définies, dans les domaines de la carrière. Activités principales : Accueil physique et téléphonique des personnels Recueil/vérification des éléments constitutifs du dossier individuel des agents arrivants au sein de l'établissement Création et mise à jour des dossiers administratifs individuels sur le logiciel de gestion des ressources humaines Elaboration des contrats de travail (CDD, CDI, vacataires) Suivi ces mises en stages et titularisations Gestion et suivi des évaluations de milieu de stage, de titularisation et de fin de contrat Suivi de l'affiliation à la CNRACL des agents titulaires, stagiaires Gestion des dossiers de retraite CNRACL Participation au suivi et à la mise en œuvre des déroulements de carrière et des lignes directrices de gestion Gestion des positions : détachement, mise à disposition, temps partiel, dispo, congé parental, congé sans traitement ... Type de contrat : CDD, du lundi au vendredi en 07h30 Formations / diplômes requis[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gisors, 27, Eure, Normandie

Le CH de Gisors recherche un/une gestionnaire paie pour le service des Ressources Humaines Missions principales : Assurer la gestion et le traitement de la paie, en appliquant les procédures et règles définies, dans les domaines de la paie. Activités principales : Gestion de l'ensemble du processus de paye (export des variables de paie, saisie, calcul et vérification des éléments de la paie, mandatement de la paie, DSN, prime de service...) Renseignement et suivi en continu des bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des données financières. Suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d'activité (vérification des états de paie, suivi des IJ, sécurité sociale, ARE, frais de déplacements et de missions...). Gestion des dossiers ARE (Allocation Retour à l'Emploi) Suivi des conventions de mise à disposition Gestion et suivi des dossiers de CLM, CLD, maladies professionnelles, expertises en lien avec le service de santé au travail Participation à la CIME (Commission Interdisciplinaire de Maintien dans l'Emploi) Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité Type de contrat : CDI - Mutation - Détachement, du lundi au[...]

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Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre Fondation recherche : Pour les Accueils Educatifs de Dreux 10 jeunes accueillis (2-12 ans) en MECS et 16 jeunes suivis (2-12 ans) en AJ UN AGENT DE MAINTENANCE DES BATIMENTS (H/F) CDI, temps partiel (0.2 ETP, 7 heures par semaine) Poste à pourvoir dès que possible Vos Missions : Poste sous l'autorité directe du Directeur d'Etablissement. Vous assurez le suivi et l'entretien des bâtiments et des extérieurs : petites réparations diverses, petits travaux de peinture, de menuiserie et/ou de plomberie usuels, suivi de l'entretien des véhicules, contact avec les entreprises et suivi de travaux, entretien des extérieurs. Suivi des contrôles de conformité : SSI / incendie. Vous serez également amené à véhiculer certains enfants lors d'accompagnement (écoles, RDV) Votre Profil : Sérieux, rigueur, autonomie et ponctualité seront appréciées. Compétence technique : habilitation électrique, plomberie, peinture, menuiserie, espaces verts. Être détenteur d'une habilitation électrique serait un plus. Capacités relationnelles, capacité à travailler en équipe Permis B exigé. Conditions : CDI, temps Partiel (7 heures/semaine) Rémunération selon convention 1966 Poste à pourvoir[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

L'Association d'Iroise pour le Logement, l'Emploi et les Solidarités a pour objectifs : - De contribuer au développement local, à l'élaboration et la mise en œuvre de politiques de socialisation et d'insertion prioritairement sur les champs de l'habitat, la formation, l'emploi et les loisirs. - De promouvoir toute œuvre contribuant à l'éducation et à l'accession à la culture de ses membres. Pour réaliser ses objectifs, l'AILES gère : - Des Résidences Habitat Jeunes à Brest, dans le Centre Ouest Bretagne et Quimper - Un service d'Habitat Partagé (Tiss'âges) - Une résidence étudiants/jeunes actifs - Un dispositif d'Intermédiation Locative (famille et jeunes - 30 ans) - Un service de protection de l'enfance - Un centre d'hébergement touristique à Carhaix - Une restauration à Brest - Deux chantiers d'insertion Sous la responsabilité de la direction et en lien avec l'équipe éducative, vous participez et contribuez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'établissement et du projet socio-éducatif du service. Nous recherchons un professionnel pour intégrer notre Résidence Habitat Jeune à Carhaix qui pourra répondre à ces missions : - Vous assurez[...]

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Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez BIONETT Industrie ! Ici, on valorise l'action, la proximité et les gens qui font bouger les lignes. BIONETT Industrie, basée à Mérignac, est spécialisée dans l'entretien courant de l'habitat collectif et des bureaux. Forte de son expertise et croissance continue, l'entreprise développe également de nouveaux services pour répondre aux besoins de ses clients. Votre mission : piloter, encadrer, optimiser En tant que Responsable de secteur propreté, vous assurez l'organisation, le suivi et le bon fonctionnement de plusieurs sites, avec l'appui des chefs d'équipe. Véritable bras droit de la direction, vous encadrez les équipes, garantissez la qualité des prestations et contribuez à la satisfaction et fidélisation des clients. Vos responsabilités clés : - Organiser et contrôler les prestations sur site (planning, matériel, qualité, sécurité) - Manager les équipes : recrutement, animation, accompagnement - Optimiser les moyens humains et matériels pour assurer la rentabilité des sites - Gérer la relation client, anticiper les besoins et développer les services associés Profil recherché : - Bac+2 (gestion, logistique, MUC.) ou CQP Responsable de Secteur - Expérience[...]

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Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Teyran, 34, Hérault, Occitanie

Descriptif de l'emploi : Poste à temps complet - emploi permanent Cadre d'emplois Attachés territoriaux (catégorie A) / Rédacteurs territoriaux (catégorie B) / Ingénieurs territoriaux (catégorie A) / Techniciens territoriaux (catégorie B) Ouvert aux agents contractuels en raison de la nature des fonctions et des besoins des services (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Télétravail : non Descriptif de l'offre : La Ville de Teyran recrute son Responsable du service Urbanisme et Aménagement du territoire (H/F) dans le cadre du départ de la Responsable actuelle. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, il instruit directement les PA et permis de grande envergure. Il supervise la délivrance des Autorisations d'Urbanisme (PC, DP, DIA, CU) et des conformités. Il veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité. Il encadre deux agents du service urbanisme dans le cadre des dossiers d'instruction. Il assure le suivi des dossiers de contentieux et d'infractions liés à l'urbanisme et exerce son rôle de conseil. Missions : Le/La Responsable du service Urbanisme et Aménagement du territoire (H/F) assure les missions[...]

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Gestionnaire de patrimoine financier

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Attaché Juridique - Service Gestion Patrimoniale CDD de deux mois possiblement renouvelable Temps plein Prise de poste début novembre Sous l'autorité du responsable de service, vous assurez la gestion du patrimoine et les inventaires mobiliers des majeurs protégés dans le cadre de la réglementation en vigueur en assurant les missions principales suivantes : - Valoriser le patrimoine des majeurs protégés en réalisant notamment des placements financiers et en assurant le suivi de leurs biens immobiliers - Rendre compte aux magistrats des opérations finalisées - Assurer le suivi des demandes effectuées auprès des établissements bancaires - Conseiller les délégués mandataires en charge du suivi des mesures sur toutes les questions d'ordre bancaire - Rencontrer si nécessaire le majeur protégé afin d'échanger sur le dossier patrimonial en cours - Organiser et suivre la réalisation des inventaires des majeurs protégés en lien avec les commissaires de justice Vous assurerez ces missions en coordination et concertation avec les salariés des différents services et unités de l'UDAF d'Indre-et-Loire, ainsi qu'avec les partenaires. Profil visé : à partir de bac+3 (licence)[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Clair-de-la-Tour, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison d'Accueil Spécialisé St Clair est un lieu de vie accueillant 65 personnes porteuses d'un handicap psychique en hébergement. L'ensemble des personnels, quelle que soit leur formation initiale, contribue au bienêtre des personnes accueillies, au soutien de leur autonomie et de leurs droits. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, la maîtresse de maison veille à la qualité du cadre de vie des maisonnées afin de contribuer au bien être physique et psychiques des résidants. Missions : - Assurer le traitement des problèmes du quotidien, liés au bien être physique et psychique des résidants -Participer à la mise en place du projet personnalisé du résidant -Contrôler et assurer un cadre de vie agréable des maisonnées et des chambres Liaisons principales avec Chef de service éducatif, Comptable, Equipe éducative, Equipe soignante, Agents de service, Equipe entretien, Prestataires linge. Activités : Traitement des problèmes du quotidien: -Accueillir et installer le résidant - Aménager avec lui, s'il le souhaite, son environnement -Apporter l'assistance aux résidants pour la réalisation des actes de la vie quotidienne dans l'établissement : repas, linge, contrôle du budget[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous ? Un organisme privé chargé d'une mission de service public. La Caf de Loir-et-Cher fait partie de la branche famille de la Sécurité Sociale, acteur majeur de la politique familiale et sociale. Notre caisse, située à Blois, compte 130 salariés qui se mobilisent chaque jour pour remplir les missions visant à améliorer la vie quotidienne des familles, renforcer le lien social et garantir : - Le versement des prestations (allocations familiales, aides personnelles au logement, revenu de solidarité active, prime d'activité.) au bénéfice de ses 57 300 allocataires - Le soutien financier de nombreux partenaires (collectivités territoriales, associations.) pour contribuer au développement d'équipements collectifs au bénéfice des familles (crèches, centres sociaux par exemple) Description du poste Le service Recouvrement fait partie de la Direction Comptable et Financière de la Caf et est composé de 6 collaboratrices. Ce service est chargé d'assurer le recouvrement des créances de la Caf auprès des allocataires ou des tiers, de la phase amiable à la phase contentieuse. Vos missions seront les suivantes : - Engager et assurer le suivi de toutes les procédures[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Boën-sur-Lignon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un INTERVENANT SOCIAL (H/F) pour son Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : L'accueil et le suivi de l'hébergement des ménages ; L'accompagnement socio-éducatif, administratif et sanitaire des ménages hébergés ; L'accompagnement pour l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle des ménages ; L'accompagnement à l'hébergement en collectif et en diffus, afin de favoriser le savoir habiter ; L'élaboration et le suivi des projets personnalisés des ménages ; L'accompagnement vers la sortie en logement autonome de droit commun ; La participation au développement du partenariat local et du travail en réseau ; La participation aux travaux d'équipe inter-sites ; La remontée des données d'activité et le suivi des données relatives à l'hébergement.

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

À partir de septembre 2025, Prisme 21 Loire déploie un nouveau modèle d'accompagnement : une Palette Ressources, conçue pour répondre de manière plus souple et personnalisée aux besoins des personnes accompagnées. Cette approche repose sur des réponses modulaires, organisées autour de pôles thématiques, appelés ressources, organisés selon les domaines de vie quels que soient l'âge ou le handicap de la personne. Ces ressources peuvent se mobiliser en équipe pluridisciplinaire, selon une logique de projet et d'adaptation aux parcours individuels. Votre rôle : Le.a coordonnateur.rice est un soutien actif pour les personnes, les familles et les professionnels afin de garantir la mise en oeuvre effective des réponses modulaires et la bonne coopération entre les ressources. Le coordonnateur est le pivot de la coopération : il relie les besoins des personnes et des familles avec les ressources de la palette, sans rôle hiérarchique, mais avec une responsabilité de cohérence et de fluidité des parcours Particularités du poste : Poste en création, évolutif selon les besoins identifiés et les retours d'expérience. Implication forte attendue dans la structuration du nouveau métier[...]

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Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Paul-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Actual Group, 5ème acteur français de l'emploi, est un groupe humaniste facilitant le droit au travail pour tous. Organisé autour de l'intérim (dont l'intérim d'insertion où il est n°1), du recrutement, de l'accompagnement et de la formation. Actual opère en France et à l'étranger, avec 4 000 collaborateurs et 600 agences. Nous recherchons un(e) Paysagiste (h/f) pour notre client basé à Saint Paul en Jarez. Vos missions incluront l'entretien des jardins (tonte, taille, désherbage, etc.) ainsi que la création paysagère (plantations, aménagements extérieurs, petits travaux de maçonnerie paysagère). Quels sont les avantages à travailler avec nous ? Un Compte Épargne Temps rémunéré à 12 % par an (1 % par mois), accessible à tout moment. Des acomptes disponibles quand vous le souhaitez. Le parrainage : recommandez un proche et recevez 75 EUR en carte cadeau dès sa première heure travaillée, puis 75 EUR supplémentaires après 300 heures de mission. Votre filleul recevra également une carte cadeau de 30 EUR. Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Des opportunités de formation pour développer vos compétences. Toute l'équipe[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Entraide Pierre Valdo est gestionnaire de plusieurs établissements et services notamment dans les champs de la demande d'asile et de l'intégration des bénéficiaires d'une protection internationale, de l'inclusion sociale des personnes défavorisées et de la jeunesse (sous le prisme du loisir et de la protection de l'enfance). Elle est présente en régions Auvergne-Rhône-Alpes, PACA et Occitanie et compte plus de 500 salariés. Dans le cadre de la transition vers un nouveau SIRH, l'association recherche un(e) Gestionnaire Paie et Administration du Personnel (F/H). Au sein du pôle RH de l'association, vos principales missions sont les suivantes : Établir des bulletins de paie : collecter, analyser et traiter toutes les informations nécessaires au calcul de la rémunération, effectuer la saisie des données, éditer et contrôler les bulletins de paie, dans le respect de la réglementation ; Mettre en oeuvre et réaliser l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la situation des salariés (gestion des absences, visites médicales, suivi de la mutuelle.) ; Rédiger les contrats de travail et avenants conformes à chaque situation et à la règlementation dans[...]

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Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Denis-en-Val, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La commune de Saint-Denis-en-Val, située aux portes sud d'Orléans et à 1h15 de Paris, est ancrée dans Orléans-Métropole, composée de 22 communes. Saint-Denis-en-Val, c'est aussi environ 7800 habitants avec un tissu associatif très riche. Dans le cadre de la campagne de 2026 du recensement général de la population qui se déroule tous les cinq ans, sous l'égide de l'INSEE, la commune recherche des agents recenseurs. Sous l'autorité du coordonnateur communal, les agents recenseurs procèdent à la collecte des informations sur le terrain auprès des habitants, du 15 janvier au 14 février 2026 inclus. Missions : - suivre obligatoirement les formations assurées par l'INSEE les mardis 6 et 13 janvier 2026 de 09h00 à 12h00. - effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par le coordonnateur. - déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet. - suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet. - pour les habitants qui ne pourraient pas effectuer leur recensement en ligne, collecter les informations au travers d'un questionnaire[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Missions : - Accueillir/Héberger/Orienter les usagers - Evaluer chaque situation personnelle dans sa globalité (famille, régularisation séjour, psychologique, logement, droits, alimentation, administratif, santé, justice, emploi, formation.) - Accompagner globalement l'usager dans leurs démarches de sortie de l'urgence - Travailler en étroite collaboration avec le SIAO - Travailler en partenariat et en réseau - Participer au bon fonctionnement du dispositif et à la dynamique d'équipe Compétences et formations : DEES - DEAS - DECESF - DEME Capacité d'adaptation, dynamisme Aisance relationnelle Analyse des situations Maîtrise des écrits professionnels Respect des procédures établies en lien avec la hiérarchie Travail d'équipe indispensable Disponibilité (horaires décalés) Permis indispensable

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ville de Saran recherc Pour la Direction de l'Action Sociale Un.e Assistant.e Socio-éducatif SARAN, commune de 16 866 habitants (5eme ville du département), est située au nord de la métropole Orléanaise, à l'orée de la forêt d'Orléans et de la Beauce. Le développement de la ville s'est fait dans le respect des grands équilibres et de la qualité de vie. La création de nombreux équipements publics, sociaux, culturels, sportifs. renforcent sa réputation de ville où il fait bon vivre. Le service de l'action sociale est chargé de mettre en œuvre la politique sociale de la commune. Elle soutient les habitants en difficulté (personnes âgées, familles, personnes handicapées, jeunes, etc.) à travers des aides, accompagnements et dispositifs d'insertion. Elle coordonne les actions de solidarité locale, gère les services sociaux de proximité (CCAS, logements sociaux, aides alimentaires, etc.) et travaille en partenariat avec les associations et institutions publiques. Missions principales : Accueil inconditionnel - Accueillir l'ensemble des administrés confrontés à une difficulté quelque soit sa nature (administrative, financière, familiale) - Identifier et traiter[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Canourgue, 48, Lozère, Occitanie

Vous intervenez au sein d'un lieu de vie dans le cadre de la prise en charge permanente d'un groupe d'enfants, confié dans le cadre de l'Aide Sociale à l'Enfance. Vous serez chargé(e) de proposer des activités éducatives, permettant de développer la capacité de l'enfant à "vivre ensemble" et "vivre avec". Vous travaillerez du lundi au vendredi, en journée, sur le lieu de vie situé à La Roquette (possibilité également de travail de nuit, à confirmer au moment des entretiens). Vous êtes impérativement titulaire du permis B pour emmener les enfants à leurs activités extérieures avec le véhicule de service de la structure. L'employeur se réserve le droit et la possibilité d'étudier des candidatures titulaires du diplôme de Moniteur-Educateur.

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Chez Cerfrance, l'AUTONOMIE, la RELATION CLIENT, l'EVOLUTION et la PROXIMITE font notre spécificité. CERFRANCE Maine et Loire recrute un Gestionnaire Paie (H/F) en CDD dans le cadre d'un remplacement congé maternité à partir d'octobre 2025 pour son Siège Social basé à Angers Vous intégrez une équipe de 8 collaborateurs dans une ambiance de travail d'équipe et d'échanges, dédiée à accompagner nos clients employeurs. Vous évoluez dans un univers multi conventions collectives et prenez en charge un portefeuille d'environ 250 paies d'une clientèle diversifiée. Vous êtes leur interlocuteur dédié : votre métier à la fois complet et diversifié, vous permet d'assurer la gestion intégrale des paies de votre portefeuille. En autonomie, vos missions sont les suivantes : - Echanges réguliers avec vos clients : transmissions des éléments, réponses aux questions avec conseils, . - Echanges avec les organismes de prévoyance, mutuelle et médecine du travail - Elaboration des bulletins de paie : collecte des données auprès des clients, analyse, contrôle de cohérence, vérification de la conformité des éléments en lien avec la législation sociale - Réalisation des entrées et sorties[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste à pourvoir en CDD Temps partiel 0,84 ETP du 17 novembre 2025 au 24 juillet 2026 Missions : -Proposer un accompagnement social éducatif spécialisé au sein de la section SEHA -Concevoir et conduire des projets individualisés d'accompagnement élaborés en concertation avec le jeune et sa famille -Participer à l'évaluation de la situation du jeune et de son projet, et à la réflexion avec l'équipe pour trouver des réponses aux besoins spécifiques des jeunes accueillies sur l'IME -Assurer la fonction d'accompagnateur projet et de référent éducatif -Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement adaptées aux personnes accompagnées à partir des supports du quotidien -Travailler en équipe pluriprofessionnelle -Favoriser les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter-institutionnelles Diplôme EXIGE : Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur Profil : - Capacité de vous adapter aux besoins d'une population adolescente qui présente une déficience intellectuelle associée à d'autres troubles (autisme, handicaps rares, moteurs, sensoriels, psychiques, etc.) - Connaissances des dispositifs de compensation du handicap, - Maitrise de méthodes d'accompagnement adaptées aux personnes[...]

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Conseiller / Conseillère en investissements financiers

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Reims, 51, Marne, Grand Est

Description du poste Vos principales missions seront les suivantes : Conseiller : * Accompagner nos clients dans le cadre de leurs investissements financiers, réalisés en direct ou au travers de leurs sociétés, en lien avec notre expert en allocations d'actifs jusqu'à la souscription * Accompagner et mettre en œuvre les recommandations en protection sociale de nos clients dirigeants et de leurs salariés, notamment dans le cadre des études patrimoniales sur-mesure rédigées par nos ingénieurs patrimoniaux. Sécuriser : * Assurer la conformité des opérations dans le cadre réglementaire et intégrer les exigences légales et conventionnelles dans les solutions proposées * Garantir la traçabilité des recommandations et formaliser les échanges. Développer : * Identifier des opportunités de développement au sein des clients Rydge et auprès de prospects sur la région Est * Rencontrer les clients et prospects pour analyser leur situation et cerner leurs attentes * Développer nos missions et favoriser les synergies avec les autres équipes * Participer à des événements et entretenir un réseau de partenaires * Réaliser une veille sur l'impact des évolutions de la fiscalité et de la réglementation[...]

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Manœuvre manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beignon, 56, Morbihan, Bretagne

Envie de bouger et de bosser sur du concret partout en France ? On cherche un Préparateur-Monteur H/F en grand déplacement. Le point de départ est à Beignon (56), en Bretagne. Ensuite, cap sur différents chantiers partout en France, dans le secteur agroalimentaire. Tes missions si tu les acceptes : Tu rejoindras le service protections pour poser des bordures, plinthes, banquettes et protections tubulaires, qui servent à protéger les panneaux sandwichs dans les usines agroalimentaires. À ton arrivée sur site, tu démarres par un accueil sécurité avec le client, puis tu consultes les plans du bâtiment pour organiser le chantier. L'idée : optimiser l'avancement des travaux et anticiper les prochaines étapes. Sur le terrain, tu effectues les tracés pour des découpes droites ou à 45°, sur de la tôle inox (épaisseur 2 mm). Tu utilises une meuleuse d'angle pour la découpe, puis tu passes à la pose, l'assemblage et la fixation des éléments de protection. Tu participes aussi aux manutentions manuelles nécessaires sur le chantier, ainsi qu'aux finitions et au nettoyage, pour laisser un espace propre et conforme aux attentes du client. Alors partant-e : Tu es à l'aise avec[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Hettange-Grande, 57, Moselle, Grand Est

Vos Missions : - Recenser, centraliser et analyser les besoins sociaux de la population hettangeoise - Apporter un conseil technique auprès du Président du CCAS et du Conseil d'Administration - Contribuer à la réflexion et à la mise en place des projets portés sur le territoire dans le cadre de la politique sociale pour lutter contre les ruptures et les exclusions, la fracture numérique et l'illectronisme des usagers, pour agir en faveur de l'insertion des bénéficiaires, la promotion du bien vieillir et la prévention en santé - Être force de proposition dans l'adaptation de cette politique au territoire en lien avec les partenaires locaux et institutionnels - Participer à la conduite de projets spécifiques et à son évaluation - Assurer une veille juridique - Contribuer à la gestion administrative et budgétaire en lien avec les autres services de la collectivité - Assurer l'accueil des usagers et les assister dans leurs démarches - Instruire des dossiers de fonds - Produire des tableaux de bord mensuels et un rapport annuel de son activité - Préparer les séances du Conseil d'Administration Formation : - De formation supérieure dans les domaines du social [...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Avec une expérience assurée depuis 1957, TALPIA est une entreprise connue et reconnue, œuvrant pour la Qualité de Vie au Travail, l'accompagnement et le soutien aux entreprises, aux dirigeants et aux salariés. Cette entreprise innovante et dynamique recherche, à temps plein, un(e) assistant(e) de service social ! Vous recherchez des opportunités enrichissantes et à intégrer une équipe avec un projet d'entreprise au service de l'Homme ? Alors rejoignez-nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI CDI à 100% Nous recherchons un(e) assistant(e) social(e) en inter-entreprises. Vous serez amené(e) à accompagner les salariés au sein de leur entreprise en lien avec l'équipe RH. Les missions de l'assistant(e) de service social inter entreprises: -Contribuer à l'équilibre entre sphère personnelle et sphère professionnelle des salariés, -Accompagner et soutenir les salariés dans les difficultés qu'ils rencontrent en actionnant les dispositifs de droit commun et/ou les dispositifs internes à l'entreprise -Conseiller, venir en appui et apporter son expertise sociale aux divers acteurs et responsables de l'entreprise. -Participer à des réflexions et projets destinés à l'amélioration[...]

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Conseiller / Conseillère en investissements financiers

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Description du poste Vos principales missions seront les suivantes : Conseiller : * Accompagner nos clients dans le cadre de leurs investissements financiers, réalisés en direct ou au travers de leurs sociétés, en lien avec notre expert en allocations d'actifs jusqu'à la souscription * Accompagner et mettre en œuvre les recommandations en protection sociale de nos clients dirigeants et de leurs salariés, notamment dans le cadre des études patrimoniales sur-mesure rédigées par nos ingénieurs patrimoniaux. Sécuriser : * Assurer la conformité des opérations dans le cadre réglementaire et intégrer les exigences légales et conventionnelles dans les solutions proposées * Garantir la traçabilité des recommandations et formaliser les échanges. Développer : * Identifier des opportunités de développement au sein des clients Rydge et auprès de prospects sur la région Est * Rencontrer les clients et prospects pour analyser leur situation et cerner leurs attentes * Développer nos missions et favoriser les synergies avec les autres équipes * Participer à des événements et entretenir un réseau de partenaires * Réaliser une veille sur l'impact des évolutions de la fiscalité et de la réglementation[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Omer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Poste à pourvoir sur SAINT-OMER : Travailleur social à temps plein Poste et activités pratiquées : Intégré(e) à l'Equipe de la veille sociale, il/elle exercera ses fonctions au sein de l'équipe du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO). Il/elle sera amené(e) à mener les entretiens diagnostics des personnes en difficulté par rapport au logement ou à l'hébergement afin de proposer une orientation adaptée ou amorcer un accompagnement global (réfection des droits, orientation sanitaire, etc). Il/elle sera également chargé(e) de centraliser les demandes d'hébergement et de recenser/ mobiliser l'ensemble des places d'hébergement et de logements adaptés auprès des différentes structures et assurer l'orientation. Il/elle sera également amenée à gérer l'accueil de jour, qui propose un accueil inconditionnel à toutes les personnes dépourvues de domicile. Il sera requis d'utiliser les logiciels de gestion des places (SI-SIAO et Share point), permettant de suivre les indicateurs d'activités du service, d'assurer les remontées quotidiennes et d'alimenter l'observatoire social. Savoirs et savoir-faire : Connaissance du public en situation de précarité. Capacités[...]

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Garçon / Serveuse de restaurant

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pionsat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le serveur exerce son activité au sein du service restauration. Il assure le service en salle et l'entretien des locaux, peut être amené à participer à des travaux de plonge et d'aide cuisine. Vous : - Participerez aux activités de production de repas en respectant les règles d'hygiène, aux missions de réception, distribution et de service des repas, d'entretien des locaux et matériels de restauration en suivant les protocoles établis. - Assurerez le nettoyage et l'entretien locaux en respectant méthodiquement les règles d'hygiène et sécurité. - Veillerez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. - Veillerez à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage. - Veillerez à ne pas perturber le séjour des patients et/ou le travail du personnel en place. - Rendrez compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie. Prise de poste début novembre, travail 1 week-end sur 2 Prime de dimanche Ampitude horaire 8h-20h et 7h-14h30 en fonction des plannings

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Cabinet de la présidence Emploi ouvert aux agents titulaires et contractuels A pourvoir à compter du 01/12/2025 Si CDD, 1 an renouvelable Catégorie : B Corps : Technicien Rémunération selon grille de la Fonction Publique La fiche de poste est consultable sur le site de l'Université de Strasbourg Missions : Le cabinet de la Présidence recherche un ou une assistant/assistante de direction ! Rejoignez une équipe de 8 personnes, pour assurer l'assistanat de la nouvelle présidente de l'Université de Strasbourg, aux côtés d'une équipe de 4 autres assistantes de direction travaillant auprès des vice-présidentes et vice-présidents élus en avril 2025. Vous assurerez la mise en œuvre des actes administratifs et de gestion relevant de l'assistance de direction pour le cabinet de la présidence de l'Université de Strasbourg. Vous contribuerez ainsi au bon fonctionnement du cabinet et à garantir à la présidente et à l'équipe politique, les meilleures conditions d'exercice de leurs fonctions, un lien de qualité avec la communauté universitaire et les partenaires de l'université. Au sein du cabinet de la Présidence et d'une équipe de 8 personnes, vous assurez[...]

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Conseiller / Conseillère en investissements financiers

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Description du poste Vos principales missions seront les suivantes : Conseiller : * Accompagner nos clients dans le cadre de leurs investissements financiers, réalisés en direct ou au travers de leurs sociétés, en lien avec notre expert en allocations d'actifs jusqu'à la souscription * Accompagner et mettre en œuvre les recommandations en protection sociale de nos clients dirigeants et de leurs salariés, notamment dans le cadre des études patrimoniales sur-mesure rédigées par nos ingénieurs patrimoniaux. Sécuriser : * Assurer la conformité des opérations dans le cadre réglementaire et intégrer les exigences légales et conventionnelles dans les solutions proposées * Garantir la traçabilité des recommandations et formaliser les échanges. Développer : * Identifier des opportunités de développement au sein des clients Rydge et auprès de prospects sur la région Est * Rencontrer les clients et prospects pour analyser leur situation et cerner leurs attentes * Développer nos missions et favoriser les synergies avec les autres équipes * Participer à des événements et entretenir un réseau de partenaires * Réaliser une veille sur l'impact des évolutions de la fiscalité et de la réglementation[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Wittelsheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Centre Socioculturel Wit'taCité est un lieu d'animation de la vie sociale de Wittelsheim permettant aux habitants d'exprimer, de concevoir et de réaliser leurs projets. Au sein de nos accueils de loisirs et périscolaire, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de 21 animateurs, 5 maîtresses de maison, 2 responsables et un coordinateur des service enfance/jeunesse. Votre mission principale sera d'accueillir au quotidien les enfants et d'animer des activités en périscolaire les midis en période scolaire. Nous accueillons jusqu'à 260 enfants de 3 à 12 ans, répartis sur nos différents sites d'accueil sur la commune de Wittelsheim qui compte 9 écoles. Vous êtes obligatoirement titulaire du BAFA, idéalement du CPJEPS ou du BPJEPS et avez si possible de l'expérience avec le public 3-11 ans. i Activités de base : - Construire ses activités au regard du projet pédagogique et évaluer ses actions ; - Organiser ou adapter la séance d'animation - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance ; - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents ; - Veiller au bon déroulement de[...]

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Peintre en bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Permettre aux usagers et aux agents de la Ville de Mulhouse d'évoluer dans des bâtiments fonctionnels et entretenus est un challenge que vous avez envie de relever ? Vous êtes minutieux, créatif et avez le sens du détail ? Vous avez envie d'exercer votre métier au sein d'une équipe motivée et dynamique ? Rejoignez notre service de Maintenance qui œuvre au quotidien au bon fonctionnement des équipements de la Ville de Mulhouse, rejoignez la #teammulhouse ! Au quotidien, vos missions au sein de la Ville de Mulhouse : -Effectuer des travaux de peinture de locaux et de pose de tapisserie -Effectuer des travaux de peinture et vernissage de mobilier -Poser des revêtements muraux et de sols Profil et compétences : Vous êtes issu d'une formation de type BEP ou CAP peinture - application de revêtements ou équivalent. Le permis B est nécessaire afin de vous déplacer sur les différents sites de la ville. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques tel que le pack office (Word, Excel.) et possédez des connaissances en peinture, aménagement et finition du bâtiment. De nature dynamique, disponible et autonome, vous savez également prendre des initiatives. Spécificité du poste[...]

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Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le service Prestations en Espèces (IJ AS/AT) composé d'une équipe de 38 personnes pilotée par un responsable de service assisté par un manager, assure le règlement des revenus de remplacement (indemnités journalières maladie, maternité, paternité et accident du travail). Les missions qui vous seront confiées * Enregistrez dans les outils dédiés les avis d'arrêt de travail et bulletins d'hospitalisation * vérifiez les droits pour bénéficier des indemnités journalières * Assurez le paiement de ces prestations dans le respect de la réglementation * Traitez les rejets de paiement et les signalements d'erreurs * Assurez un suivi téléphonique auprès des assurés et employeurs Dans l'exercice de vos missions, vous vous conformez à la Politique de Sécurité du Système d'Information (PSSI) de l'assurance maladie : respecter les règles du secret professionnel concernant les informations médicales, administratives (vie privée) et les données stratégiques de l'entreprise. Une formation Bac+2, de type Assurance, SP3S serait appréciée ainsi qu'une première expérience professionnelle dans le traitement de dossiers administratifs (assurances / mutuelles, banques, etc.). Bien entendu,[...]

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Employé / Employée de cantine

Emploi Administrations - Institutions

Matour, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Un agent polyvalent H/F Pour l'entretien des locaux et l'encadrement du temps méridien à la cantine CCD (emploi aidé, contrat de droit public) en remplacement d'agent polyvalent indisponible (6 mois - renouvellement possible) 18h/semaine, temps de travail annualisé. Sous l'autorité du responsable, en équipe ou seul(e), vous effectuerez prioritairement le ménage des bâtiments communaux, aiderez à l'accueil, au repas et à la surveillance des enfants à la cantine. Ponctuellement d'autres tâches pourront vous être confiées en fonction des besoins et de votre profil. Les horaires étant souvent discontinus, les tâches morcelées, à exécuter en différents lieux : vous devrez de préférence résider à Matour ou à proximité immédiate. Travail du lundi au vendredi. De façon exceptionnelle, selon les besoins travail week-end et jours fériés. Type de contrat CDD tout public - 6 Mois Prise de poste dès que possible Nature de l'offre : Contrat tout public Durée du travail : 18h/semaine, Horaires variables Salaire Mensuel 926.66 € brut (SMIC/1er échelon) - prime annuelle. Profil souhaité Autonome, efficace, organisé, discret, force de proposition. Expérience -Débutant accepté Savoirs et[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Négoce - Commerce gros

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Basée à Chambéry, au cœur de la Savoie, nous sommes une entreprise où l'esprit d'équipe, la passion du produit et la satisfaction client sont au cœur de toutes nos actions. Nous essayons d'offrir un environnement de travail stimulant, où chaque collaborateur peut contribuer au succès de l'entreprise tout en développant ses compétences dans un secteur en pleine croissance. Pour renforcer notre équipe pendant notre plus forte saison, nous recherchons des préparateurs de commande en CDD : - 2 postes du 1er au 31 décembre 2025. - 1 poste du 1er décembre 2025 au 09 janvier 2026. Au sein de l'entrepôt, vous aurez en charge : * La préparation des commandes en fonction des priorités établies : - Récupération des produits dans les caves - Saisie informatique de la commande - Vérification des informations réglementaires de l'étiquette du produit (Dénomination, dates, lot) - Montage des produits sur palette + filmage - Manutention des palettes sur gerbeur * Le maintien de votre poste de travail en bon état de propreté * L'aide sur d'autres postes (découpe, reconditionnement) Les postes sont proposés en CDD temps plein 35h du lundi au vendredi, plage horaire de 7h00 à 16h30[...]

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Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Social - Services à la personne

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

OBJECTIFS GÉNÉRAUX Vous assurez le suivi et l'accompagnement des personnes accueillies au sein de la structure d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) de Modane-Fourneaux en complément d'une salariée à temps partiel. DESCRIPTION DU POSTE - Accompagner dans les démarches administratives et juridiques liées à la demande d'asile. - Animer la vie quotidienne et effectuer des visites à domicile. - Travailler en lien avec les différents partenaires du secteur et l'équipe pluriprofessionnelle. - Favoriser l'accès à la santé, soutenir dans les démarches d'ouvertures de droits. - Assurer la prévention et la gestion des situations de crise ou de conflit. SAVOIR FAIRE - Savoir se positionner et trouver sa place au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Observer et analyser les diverses situations. - Prévenir et aider à la résolution des conflits, rappeler les règles de fonctionnement de la structure. - Rendre compte de l'activité. - Travailler en concertation et en complémentarité. - Assurer l'animation du partenariat local au travers du suivi des situations. CONNAISSANCES associées - Connaissance de l'environnement partenarial - Méthodologie de la conduite de projet -[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du futur Plan National d'Accès aux Soins (PNAS), le Chargé de Développement Territorial dans le champ de la Santé est chargé de : Accompagner des structures d'exercice coordonné : sur les territoires ruraux, accompagnement des professionnels de santé pour les aider à bâtir leurs projets de santé dans une démarche participative ; Développer l'accès aux soins à travers des initiatives portées en partenariat avec les CPAM et les SEC, visant à réduire le nombre d'adhérents MSA Alpes du Nord sans médecin traitant ou en défaut de soins ; En lien avec la chargée de prévention, construire une/des action(s) de prévention sur les territoires prioritaires de la MSA Alpes du Nord ; Améliorer la connaissance de l'état de santé des adhérents MSA Alpes du Nord avec des approches multi-dimensionnelles : par territoire, par filière agricole..en vue d'accroître la pertinence des actions conduites ; Réaliser une action de promotion de l'exercice coordonné en milieu rural auprès des étudiants des filières de santé. Profil Idéalement titulaire d'un Master II en Politiques de Santé, Vous avez une appétence avérée pour le milieu rural et agricole, Vous êtes formé(e) à la[...]

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Elagueur-grimpeur / Elagueuse-grimpeuse

Emploi Administrations - Institutions

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service espaces verts, dans l'équipe arboriculture composée de 4 agents, l'élagueur.se grimpeur.se a pour mission de réaliser des travaux d'entretien des 15 000 arbres de la Ville, en fonction du plan de gestion du patrimoine arboré, des interventions urgentes et des demandes des usagers. Travaillant seul ou en équipe, avec le souci de la sécurité et du service rendu à l'usager, il.elle organise efficacement son temps de travail et prend soin du matériel mis à sa disposition. Missions - Entretenir, abattre et surveiller les 15 000 arbres de la Ville et réaliser tous travaux d'entretien des arbres en fonction du plan de gestion du patrimoine ; - Estimer les techniques adéquates pour procéder aux travaux (utilisation de nacelles, conduite de tracteur, utilisation du treuil forestier...) ; - Mettre en place les chantiers en respectant les règles de sécurité (signalétique, sécurisation.) ; - Procéder aux interventions urgentes « astreintes climatiques » ; - Contribuer à la constitution d'un inventaire de notre patrimoine ; - Réaliser le diagnostic régulier de l'état sanitaire des arbres de la Ville selon un protocole précis ; - Informer avec courtoisie le public[...]

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Agent / Agente de conditionnement

Emploi Négoce - Commerce gros

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour renforcer notre équipe pendant notre plus forte saison, nous recherchons 1 agent logistique découpe/reconditionnement H/F poste du 1er novembre 2025 au 31 mars 2026. Au sein de l'entrepôt, vous aurez en charge : * La découpe de fromages : - Découpe et pesée des morceaux découpés - Mise sous vide - Vérification des informations réglementaires de l'étiquette du produit (étiquette produit et étiquette colis (Dénomination, DDM, lot, logo) - Stockage et FIFO/FEFO des découpes en cave - Mise en cartons des produits. * Le reconditionnement de fromages : - étiquetage et emballage et des fromages. - Mise en carton des produits. * Le maintien de votre poste de travail en bon état de propreté * L'aide sur d'autres poste (préparation de commandes, filmeuse) Le poste est proposé en CDD temps plein 35h du lundi au vendredi, plage horaire de 7h00 à 16h30 selon les jours. ATTENTION : Pour la période de décembre : horaires : 5h-12h30 et 12h30-20h, 1 semaine sur 2 en alternance. Avantage : Vous aurez droit à 30% de réduction sur les produits de notre fromagerie ! Si vous n'avez pas de réponses d'ici 15 jours, veuillez considérer que votre candidature n'aura pas été retenue malgré[...]

photo Agent / Agente de gestion comptable

Agent / Agente de gestion comptable

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Venez travailler dans une équipe de 11 comptables au sein de la Direction Contrôle et Gestion Financière. Les missions sont multiples et diverses en lien direct avec les secteurs de la retraite, de la prévention des risques professionnels ou encore de l'action sociale pour une durée limitée certes, mais d'une expérience riche. Si vous l'acceptez, vos missions seront : Vous assurez la tenue de la comptabilité, contrôlez la cohérence des documents comptables produits et en assurez la conservation : Vous contrôlez les documents justificatifs Vous validez, enregistrez les écritures comptables en respectant les normes en vigueur Vous détectez les anomalies ou dysfonctionnements et les résolvez Vous participez au contrôle des ordonnancements de recettes et de dépenses, en assurez leur encaissement et leur paiement : Vous contrôlez les documents justificatifs Vous vérifiez l'imputation proposée et les disponibilités budgétaires Vous vérifiez les transactions comptables Vous contrôlez et exécutez les vérifications comptables Vous procédez au rapprochement / lettrage des comptes Vous justifiez et analysez les comptes Au fait, on ne s'est pas présenté ! La CARSAT Normandie est[...]

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Trieur(se) contrôleur(se) en industrie de transformation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hodeng-au-Bosc, 76, Seine-Maritime, Normandie

Description de la mission Vous êtes motivé(e) et disponible pour les 6 prochains mois ? Débutant(e) accepté(e) ! POCHET DU COURVAL basé à Guimerville (76340) et Gamaches (80220) Vous serez amené(e) à travailler sur les 2 sites (non desservis par les transports en commun) Durée du contrat : 6 mois (renouvelable) Horaires : En 4x8 du lundi au dimanche (flexibilité horaire OBLIGATOIRE) - Matin : 05h00-13h00 - Après midi : 13h00-21h00 - Nuit : 21h00-05h00 Rémunération : 3 semaines de formation réénumérées par France travail selon vos droits puis au taux horaire : 12,63€ + primes) Avantages : - Prime de transport ou de mobilité et prime de fin d'année ou de vacances Missions principales : - Contrôle visuel des produits en détectant les défauts - Tri des produits non conformes - Palettisation Formation assurée en interne (3 semaines rémunérée par France Travail) sur tous les sites et tous les postes. Informations importantes : - Travail dans un environnement bruyant - Port de charges (10 kg max) - Marche et piétinement - Poste cadencé Profil recherché Et si c'était vous ? Votre profil : - Vous acceptez le travail en horaires postés (matin, après-midi, nuit) - Vous acceptez[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

La structure : CapParents Normandie est un centre ressources Normand "Périnatalité et Parentalité des personnes en situation de handicap" créé en 2024. Nos missions sont d'informer, orienter, sensibiliser et soutenir les professionnels qui accompagnent des (futurs) parents en situation de handicap, quel que soit leur secteur d'activité (Santé, Social, Médico-social, Enfance-famille, .) - Pour tous les handicaps - À chaque étape, du projet d'enfant aux 18 ans de celui-ci Pour mener à bien ses missions, CapParents dispose d'une équipe régionale (4 personnes) permettant de proposer : - Un site Internet dédié, incluant notamment une base de ressources et une cartographie des acteurs, (www.cap-parents-normandie.fr), - Des temps de sensibilisations à destination des professionnels sur l'ensemble du territoire, - Des accompagnements ponctuels à destination des parents, en subsidiarité de l'existant, (soutien à la parentalité, accompagnement à l'utilisation de matériel adapté, ...) Nous nous appuyons également sur un réseau de référents (en cours de constitution), permettant une orientation vers des professionnels membres du réseau CapParents, engagés en faveur d'un accompagnement[...]

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Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Social - Services à la personne

Maromme, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le pôle domicile du Trait d'Union du Cailly recrute un(e) Assistant(e) Médico-Social(e) pour son accueil. Ce poste s'inscrit au sein d'une dynamique de services de proximité, innovants et humains, destinés à rompre l'isolement, accompagner la fragilité, soutenir les aidants et coordonner les parcours de soins et d'aide à domicile. Missions 1/ Assurer l'accueil physique et téléphonique du public du pôle domicile -Accueil physique et téléphonique des usagers -Evaluation avec discernement des demandes des usagers -Renseignement, conseil et orientation du public vers les dispositifs et/ou partenaires compétents et transmission des documents appropriés -Assistance aux usagers lors des démarches administratives (constitution de dossiers, remplissage de formulaires.) 2/Participer à la coordination du parcours de l'usager -Complétude des dossiers des usagers (NET soins, Logiclic) par la retranscription d'informations à caractère médical ou social -Coordination d'opérations liées au parcours des usagers (prise de rendez-vous.) -Distribution et classement des dossiers (préparation des dossiers lors des premières évaluations) 3/Développer le lien avec les partenaires du territoire[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Sartrouville, 78, Yvelines, Île-de-France

Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement des jeunes et de leurs familles sur les plans social, administratif et éducatif. Missions principales : - Accompagner les jeunes et leurs familles dans leurs démarches sociales et administratives (droits sociaux, prestations, dossiers MDPH, ASE, etc.). - Assurer un lien régulier avec les familles, les partenaires sociaux, les services de protection de l'enfance, et les équipes de soins. - Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés des jeunes, en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire. - Contribuer à la prévention des risques sociaux et à la protection de l'enfance. - Participer aux réunions d'équipe et de synthèse. - Rédiger des rapports sociaux et bilans nécessaires aux instances partenaires (ASE, MDPH, etc.). Profil recherché : - Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) exigé. - Expérience souhaitée dans le champ du handicap, de la protection de l'enfance ou du médico-social. - Bonne connaissance du cadre réglementaire de l'ASE, de la MDPH, et des dispositifs sociaux. - Qualités relationnelles, discrétion[...]

Ressources supplémentaires